2017年江西省新余事業(yè)單位面試培訓班

根據省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員有關文件和《新余市2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定與要求,按照招聘工作程序,為確保公平、公正,現(xiàn)就做好新余市事業(yè)單位公開招聘工作人員資格審查工作有關事項公告如下:

一、資格審查對象:根據公告崗位招聘人數,筆試后按筆試成績從高分到低分確定的入闈資格審查人員(面試比例為1:3),入闈人員最后一名筆試成績并列的,并列者一起入闈。(具體名單見附件,已參加專業(yè)測試考生不需再資格審查)。

二、資格審查批次:本次資格審查分兩個批次進行資格審查,第一批次為:市直招聘單位、渝水區(qū)招聘單位對入闈資格人員進行資格審查;第二批次為:分宜縣招聘單位、高新區(qū)、仙女湖區(qū)招聘相關單位對入闈資格人員進行資格審查;請入闈資格審查的人員注意分批次按時間參加資格審查。

二、資格審查時間:

1.第一批次(市直單位、渝水區(qū)招聘單位)2017年12月18日上午8:30-12:00;下午14:30-17:00止(逾期者按自動放棄處理)。

2.第二批次(分宜縣、高新區(qū)、仙女湖區(qū)招聘單位)2017年12月19日上午8:30-12:00;下午14:30-17:00止(逾期者按自動放棄處理)。

三、資格審查地點:新余市人力資源和社會保障局一樓大廳(毓秀東大道)。

四、資格審查所需材料:資格審查需提供材料:①報名表(網上報名系統(tǒng)中打印);②本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、畢業(yè)生就業(yè)報到證或就業(yè)協(xié)議書、擇業(yè)代理協(xié)議書、新余市2017年事業(yè)單位招聘工作人員崗位信息表(附件1)崗位條件需提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、會計證等相關證件、證明材料和崗位條件要求的其他材料③國家機關事業(yè)單位在編在崗工作人員和國有企業(yè)單位人員,還需提供所在單位主管部門同意報考證明,不得隱瞞實情進行報考;④用人單位要求提交的其它材料。(以上證件材料均需原件,提交3套復印件并按順序裝訂好);

五、有關要求

1.請取得資格審查資格的考生在規(guī)定的時間內由本人攜帶有關材料到指定的地點參加資格審查,凡逾期未在規(guī)定時間參加資格審查者視本人自動放棄面試資格;凡有關材料主要信息不實或不符合崗位招考條件者,取消面試資格。

2.本次公開招聘對象為2017年7月底及以前畢業(yè)的大專及以上學歷的畢業(yè)生(崗位信息表標注的應屆畢業(yè)生是指2017年的畢業(yè)生),招聘對象均不含2018年應屆畢業(yè)生。

3.資格審查專科和本科專業(yè)分類按江西省人社廳贛人社字〔2016〕319號文件執(zhí)行,研究生專業(yè)分類按江西省人社廳贛人社發(fā)〔2012〕86號文件執(zhí)行。

4.年齡、工作經歷截止時間為:資格條件中的年齡、工作經歷、學歷、資格證等計算截止時間為2017年10月1日。其中:25周歲以下指1992年10月1日及以后出生,28周歲以下指1989年10月1日及以后出生,30周歲以下指1987年10月1日及以后出生,35周歲以下指1982年10月1日及以后出生。

5.面試入闈人員報名時所提供的通訊工具需保持通訊暢通,因材料準備不全和通訊不暢影響資格審查的,責任自負。

6.因資格審查不符或已入闈人員自動放棄資格審查產生的面試缺額,從該崗位所有未入闈人員中按高分到低分的順序遞補,遞補出現(xiàn)并列分數時一并入闈。自動放棄資格審查或資格資格審查不合格產生的崗位空缺,按高分到低分依次遞補一次。

7.面試公告將在近期公布,請各位考生密切關注近期新余人社局官方網。

8.資格審查方式:采取現(xiàn)場資格審查,市直單位由用人單位主管部門初審,市人力資源和社會保障局終審;縣、區(qū)單位由縣(區(qū))人力資源和社會保障局初審,市人力資源和社會保障局終審。

9.資格審查貫穿整個招考過程,報考人員須對本人填寫的信息、提供的證件和有關資料的真實性負責,凡發(fā)現(xiàn)與本次公告招聘崗位條件不符或弄虛作假的,一經查實,取消面試(體檢)或聘用資格。

咨詢電話:0790—6736011

附件:《新余市2017年事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試成績后入闈資格審查人員名單》

新余市人力資源和社會保障局

2017年12月7日